Que ce soit sur une plage, en terrasse ou dans un hamac, l’été est le moment idéal pour lire autrement : avec plus de recul, plus de plaisir, mais aussi plus d’attention. Pourquoi ne pas en profiter pour redécouvrir la négociation autrement à travers des grands classiques inspirants et ressourçants ?
Pour allier évasion estivale et finesse stratégique, les romans historiques où la négociation tient un rôle central sont des compagnons de choix. Certes l’Histoire éclaire le présent mais peut aussi illuminer votre été. Entre intrigues de cour, diplomatie et luttes d’influence, ces récits brillent par leur suspens, les retournements de situation et leur intelligence. En plus, ils sont tous disponibles en poche et /ou sur tablette, les grains de sables de votre plage préférée vont adorer, eux aussi sont très accessibles !
Les Rois maudits – Maurice Druon
Fresque médiévale passionnante, cette saga retrace les coulisses du pouvoir au XIVe siècle. Mariages arrangés, traités secrets, trahisons — la négociation y est omniprésente, tissée dans les dialogues acérés et les alliances fragiles.
La Reine Margot – Alexandre Dumas
Au cœur des guerres de religion, Marguerite de Valois navigue entre passions et raison d’État. Ce roman explore avec brio les tractations politiques et les compromis sanglants qui précèdent la Saint-Barthélemy.
Le Soleil des Scorta – Laurent Gaudé
Bien que moins politique, ce roman familial met en scène des négociations implicites autour de l’honneur, de la survie et de la transmission. La parole y vaut serment, et chaque pacte engage des générations.
Wolf Hall – Hilary Mantel
À la cour d’Henri VIII, Thomas Cromwell tire les ficelles du pouvoir avec habileté. À travers lui, Mantel dépeint une époque où la diplomatie est une arme aussi redoutable que l’épée.
Et deux « classiques » sur la négo :
Comment réussir une négociation – Roger Fisher, William Ury & Bruce Patton
Ce best-seller mondial est un incontournable. Il repose sur une approche dite « raisonnée » : privilégier les intérêts plutôt que les positions, rechercher des solutions créatives et s’appuyer sur des critères objectifs. C’est une lecture dense, mais enrichissante, qui change la manière d’aborder les conflits et les désaccords. À emporter si vous aimez réfléchir en profondeur et bâtir des stratégies d’accords durables.
Comment négocier avec les gens difficiles – William Ury
Ce livre s’adresse à ceux qui doivent affronter des interlocuteurs agressifs, rigides ou peu coopératifs. Ury y propose 5 étapes pour désamorcer les tensions et restaurer le dialogue. Accessible et pragmatique, il se lit facilement et complète bien “Comment réussir une négociation”. À emporter si vous avez un conflit à régler… ou si vous craignez une réunion tendue à la rentrée !
Mais si la lecture vous donne matière à réfléchir, les stages Scotwork eux, vous donnent matière à agir et à gagner. Les stages d’août et septembre étant complets, il reste des places disponibles pour le stage interentreprises du 14 octobre prochain.
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