La négociation a porté ses fruits et les différentes parties ont trouvé un terrain d’entente, autrement dit un accord. Mais voilà, vous n’êtes pas totalement satisfait et un besoin irrépressible de revenir à la charge vous gagne. Et si vous pouviez obtenir plus. Envie de refaire l’histoire, la négo ?

Certes, un meilleur accord est toujours possible. Alors, se satisfaire de ce que l’on a obtenu ou envisager plus ? La réponse à ce doute qui peu à peu instille votre esprit, peut être lourde de conséquences : recommencer la négociation à zéro, remettre en jeu ses acquis au risque de les perdre, instaurer la confusion chez votre interlocuteur et finalement éroder le climat de confiance.

Première recommandation : rester impassible afin de ne pas propager vos doutes, mettre en balance l’atteinte de vos objectifs avec le fait d’avoir les yeux plus gros que le ventre, se contenter du résultat et tirer les enseignements de votre éventuelle déception pour savoir comment les utiliser lors de votre prochaine négociation.

À vous de jauger le contexte et de déceler si des ouvertures sont encore possibles. Tant que rien n’est signé, il est encore possible de rebondir mais en se posant la bonne question :

– Que pourriez-vous proposer pour obtenir un meilleur accord ?

Cette remise en question de l’accord obtenu peut aussi venir de la partie adverse. Celle-ci revient par exemple sur un point qui la chagrine. Vous ne vous rangerez à sa position qu’en émettant une nouvelle contrepartie (anticipée dans la phase de préparation).

Si elle vous semble encore mal à l’aise avec l’accord obtenu, concédez-lui un dernier échange de contreparties, puis rassurez-là en lui précisant toute l’excellence de cet accord.

Mais une fois l’accord entériné et donc signé, ne chercher pas à revenir en arrière ou à le modifier de manière unilatérale. Ce serait-là un accord biaisé !

Similar articles

By The Scotwork Team | 25.06.26

Garder le contrôle en négo en évitant cette erreur : ne pas valider ses hypothèses

Cette erreur touche un très grand nombre de négociateurs, met à mal vos stratégies et…

Read the post

By The Scotwork Team | 08.06.26

Le mandat en négociation : clair ou pas clair ?

Un mandat clair est l’un des fondements d’une négociation efficace. Découvrez pourquoi il est essentiel…

Read the post

By The Scotwork Team | 04.06.26

Est ce qu’il y a une négo dans le retour au bureau ?

Le retour au bureau ne se résume pas à une simple règle d’organisation : il…

Read the post

Scotwork Logo
Privacy Overview

Ce site web utilise des cookies afin de vous offrir la meilleure expérience utilisateur possible. Les informations relatives aux cookies sont stockées dans votre navigateur et remplissent des fonctions telles que vous reconnaître lorsque vous revenez sur notre site web et aider notre équipe à comprendre quelles sections du site vous trouvez les plus intéressantes et les plus utiles.